Thẻ: đánh giá nhân sự

Nguyên tắc đánh giá nhân viên  thường dựa trên sự minh bạch, công bằng. Dữ liệu thực tế và cần tuân theo quy trình nhất định. Các tiêu chí đánh giá nhân viên khá quan trọng và phải được xây dựng ngay từ đầu. Ngoài ra bộ tiêu chí này cũng sẽ là động lực để […]